Curso Avanzado de Gestión de Nóminas, Contratos y Cotizaciones de la Seguridad Social 

Con este curso se pretende que el alumno adquiera los conocimientos necesarios para la gestión de nóminas y cotizaciones de la Seguridad Social

Objetivos Generales

Con este curso se pretende que el alumno adquiera los conocimientos necesarios para la gestión de nóminas y cotizaciones de la Seguridad Social

Objetivos Especificos

Al finalizar la accion formatva el alumno sera capaz de :

- Gestionar eficazmente, de acuerdo con las previsiones de la normativa actual, las nóminas y cotizaciones de los trabajadores.

- Aprender a solucionar, a través de casos prácticos, las situaciones que afectan al ingreso de las cotizaciones a la Seguridad Social y la gestión de nóminas.

- Lleva a la práctica profesional los conocimientos adquiridos en la gestión de nóminas y cotizaciones a la Seguridad Social.

- Conocer la legislación vigente de los diferentes tipos de contratos así como las características que los diferencian.

  1. Ud 1. Legislación básica de aplicaciones en la relación laboral.
  2. 1. El Derecho Laboral y sus fuentes.
  3. 2 .La Constitución Española.
  4. 3. El Estatuto de los Trabajadores.
  5. 4 .Ley Orgánica de Libertad Sindical.
  6. 5. Ley General de la Seguridad Social.
  7. 6. Inscripción de las empresas en la Seguridad.
  8. 7. Ley de Prevención de Riesgos Laborales.
  9. 8. La Negociación Colectiva.
  10. Ud 2. Contratación de recursos humanos.
  11. 1. Organismos y órganos que intervienen en relación con el contrato de trabajo.
  12. 2. El Contrato de Trabajo.
  13. 3. Obligaciones con la Seguridad Social, derivadas del contrato de trabajo.
  14. Ud 3. Contratos. Modalidades de contratación.
  15. 1. Tipologías y modalidades de contrato de trabajo
  16. 2 Contratos indefinidos
  17. 3. Contratos formativos
  18. 4. Contratos de duración determinada
  19. 5. Contratos para personas con discapacidad
  20. 6. Otros tipos de contrato
  21. 7. Modificaciones sustanciales del contrato de trabajo
  22. 8. Ineficacia, suspensión y extinción del contrato de trabajo
  23. Ud 4. La seguridad social.
  24. 1. Introducción. El Sistema de la Seguridad Social
  25. 2. Campo de aplicación del sistema de Seguridad Social
  26. 3. Regímenes de la Seguridad Social
  27. 4. Sistemas especiales de la Seguridad Social
  28. 5. Altas y bajas
  29. Ud 5. Gestión de nominas y cotizaciones a la seguridad social.
  30. 1. El Salario
  31. 2. Cotización a la Seguridad Social
  32. 3. Retención por IRPF
  33. 4. Relación de Ejercicios Resueltos
  34. Ud 6. Cotizaciones a la seguridad social.
  35. 1. Los boletines de cotización a la Seguridad Social
  36. 2. Boletín de cotización TC-2
  37. 3. Cumplimentación del TC-2
  38. 4. Boletín de cotización TC-1
  39. 5. Cumplimentación del TC-1
  40. Ud 7. Acción protectora de la seguridad social.
  41. 1. Nociones generales
  42. 2. Incapacidad temporal (IT)
  43. 3. Invalidez y sus diferentes grados
  44. 4. Lesiones permanentes no invalidantes
  45. 5. Jubilación
  46. 6. Desempleo
  47. 7. Riesgo durante el embarazo, maternidad, paternidad y lactancia
  48. 8. Asistencia Sanitaria
  49. Ud 8. Supuestos prácticos.
  50. 1. Nómina mensual
  51. 2. Nómina con incapacidad temporal por accidente de trabajo (AT)
  52. 3. Nómina con incapacidad temporal por enfermedad común
  53. 4. Nómina de fin de contrato y vacaciones devengadas y no disfrutadas
  54. 5. Nómina de maternidad con contrato a tiempo parcial
  55. 6. Contrato de formación
  56. 7. Contrato a tiempo parcial
  57. 8. Extinción del contrato por dimisión del trabajador
A la finalización y/o superación del curso se entregará al alumno un diploma o certificado de asistencia de los conocimientos adquiridos, en base a las instrucciones del Servicio Público De Empleo Estatal.
  • Ordenador personal multimedia con conexión a internet.
  • Sistema operativo: Microsoft Windows XP o superior.
    *En caso de utilizar Mac o Linux, para comprobar la compatibilidad del curso con su ordenador, póngase en contacto con nuestro Departamento Informático enviando un email a dep.informatica@editeformacion.com o llamando al 958 089 725.
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